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    （黄大龙） 我县党政代表团在青州学习考察期间，看了青州的发展，大家感到震动；听了青州的经验，大家感到激动；谈到学习青州的感受，大家又充满了时不待我的冲动。同时，大家在座谈时，不免也产生一种担忧：这种豪情满怀的震动、激动和冲动，回到临颍后能不能化作持续的、长久的实际行动？

    应该说，这种担忧并非杞人忧天，也绝非自作多情，毕竟这不是我们第一次到先进地区参观学习，我们也并非第一次满怀发展的豪情。

    如何使这次青州学习考察不流于形式，如何让青州经验在颍川大地上开花结果，青州已经在其经验中告诉了我们：各级干部要增强发展的使命感。

    要增强发展的使命感，就必须树立为民意识。“使命”，《辞海》的解释是“肩负重大的任务和责任”。我们每一个党员干部的使命是什么？党的宗旨已经明确告诉我们：全心全意为人民服务就是我们的最大使命。没有为民的意识，就不可能有发展的使命感。在一些干部中，由于没有摆正工作的位置，为了满足领导的喜好而干工作，于是出现了经不起历史检验的“面子工程”；又有一些干部，为了满足自己迁升的私心而去干工作，于是出现了昙花一现的“政绩工程”。这种现象虽然发生在极少数人身上，对临颍发展的不良影响却巨大。县委、县政府决定在全县开展的“学青州，比贡献，促发展”活动，就是要在全县各级干部中树立为民意识，坚决反对形式主义和贪图虚名的浮夸之风，不搞“面子工程”、政绩工程，防止和克服急功近利的浮躁心态，脚踏实地转变工作作风，坚持深入企业、深入基层、深入群众，倾听企业呼声，体察群众疾苦，以高度的事业心和使命感，多担发展之忧，多谋发展之策，多出发展之力，紧抓发展第一要务，团结和带领全县人民，聚精会神搞建设，齐心协力促发展，努力营造人人干事业、个个讲奉献的良好氛围，进一步凝聚各层面合力，推动临颍经济社会又好又快的发展。

    要增强发展的使命感，就必须树立责任意识。一个干部没有责任感，就没有发展的动力。现代诗人臧克家在《有的人》诗中，向我们精辟地阐明了两种不同的人，在人民心中的两种不同位置：“有的人死了，他还活着；有的人活着，他已经死了！”在我们的身边也经常遇到这样的情况，有的老干部虽然已经离开了领导岗位几十年，人们还在历数他留下的政绩，充满了怀念之情；有的干部随着本人的调离，人们已经很难找到他任职时留下的痕迹，迅速淡出了记忆；更有的人为官一任，给人们留下的伤痕，给自己落下的是鄙夷！

    对社会负责是责任的最高境界，对自己的名声负责是责任的内在需求。作为一名领导干部，应该在其位、谋其政、尽其责，为官一任，造福一方。在全国各地千帆竞发的发展形势下，我们要进一步增强发展的使命感和紧迫感，学习青州精神，以奋发有为、昂扬向上的精神状态，奋起直追，加快发展。

    要增强发展的使命感，就必须树立机遇意识。古人云：机不可失，时不再来。错过一次机遇，就失去一个时代；抓住一次机会，就会赢得一次跨越。青州市能够在短短的三年时间内，获得飞速的发展，地方财政收入能够由3亿元迅速达到12亿元，就是青州市抓住了东部沿海地区发展的良好机遇，走出了一条跃进式县域经济发展之路，在两年时间发生了“神奇般的变化”。可以断言国家对发展的“门坎”会越提越高，土地紧缩的政策会越收越紧，环保生态的要求会越来越高，高度市场化的金融体系对信贷的审核会越来越严。因此，对我们来说，任何一次机遇的错过，就意味着一次发展机会的丧失。临颍要发展，必须抓住机遇；临颍要实现新的更大的发展，必须树立牢固的机遇意识，珍惜每一个加速发展的重大机遇。当前，通过全县不同层次的干部赴青州实地考察学习，全县上下干事创业的积极性空前高涨，思发展、谋发展、加快发展的愿望日益迫切，风清、气正、劲足的局面正在形成。可以说，我县正面临着跨越式发展的大好环境和重大机遇。我们要以只争朝夕的精神，强化机遇意识，抓住和用好有利条件，乘势而为，乘势而进，圆满实现建设充满活力的新型工业化城市的宏伟目标！